L'Association des francophones du Nord-Ouest de l'Ontario (AFNOO) est un employeur qui favorise l’équité et l’égalité, qui offre un environnement de travail stimulant et moderne, axé sur la responsabilisation de chacun et l’apprentissage continu. Nous sommes à la recherche d’une personne compétente et professionnelle pour se joindre à l’équipe.

Objectifs du poste :

Le but est d’appuyer les organismes francophones dans leurs activités à travers la planification et la gestion de projets et de promouvoir les événements de la région en développement économique communautaire incluant le tourisme.

Fonctions principales :

1. Augmenter la visibilité de la communauté francophone du Nord-Ouest auprès du grand public.
2. Établir des partenariats avec les organismes francophones et bilingues de notre région pour la mise en application d’un programme de services en français chez les entreprises du Nord-Ouest.
3. Faire la recherche sur les événements/activités touristiques francophones et participer aux festivals et événements culturels de la région pour valoriser le Centre francophone et la communauté du Nord-Ouest.
4. Mettre à jour les informations pour les immigrants/migrants liées à leur installation et intégration au Nord-Ouest de l’Ontario.
5. Participer à l’élaboration de projet sur la programmation d'organismes communautaires de la région du Nord-Ouest
6. Animer des ateliers et des activités pour les organismes et les partenaires
7. Mettre en oeuvre le plan d'action de la célébration de la journée des Franco-Ontariens
8. Coordonner la réception des articles et des publicités de la revue Le Relais, semestre 2, 2016 et rédiger quelques articles sur les activités réalisées à l’AFNOO.
9. Rédiger des demandes de subventions de projets en fonction des priorités du plan stratégique.
10. Toutes autres tâches jugées pertinentes par l’employé et la direction générale.

À travers ces tâches, le candidat aura la chance :

• D’améliorer ses capacités en développement économique et relations publiques, autant en français qu’en anglais
• De se familiariser avec le milieu communautaire
• D’améliorer ses capacités de recherche, de rédaction, de communication et d’analyse
• D’acquérir et/ou de renforcer ses compétences en gestion de projets

Exigences :

• Des études postsecondaires dans un domaine lié au développement économique, au tourisme, à la gestion, à l’administration des affaires ou aux sciences sociales
• Idéalement, une expérience pertinente dans l’un des domaines cités
• Maîtrise des outils informatiques
• Excellentes connaissances du français et de l’anglais écrit et parlé
• Excellentes compétences interpersonnelles – écoute active, entregent et dynamisme
• Capacité d’organisation, de gestion de temps et d’adaptation
• L’innovation et la créativité seront aussi mises en valeur dans ce poste.

Lieu de travail : Thunder Bay, Ontario (déplacements possibles dans le Nord-Ouest)
Type de poste : 35 heures par semaine
Période d’emploi: du 7 mai au 20 juillet 2018 (avec possibilité de prolongement jusqu’au 24 aout; emploi d'été)
Salaire : en fonction de la compétence et de l’expérience

Critères d'admissibilité :

Pour être accepté comme participant dans le programme Jeunesse Canada au Travail, le candidat doit:

• Être citoyen canadien ou résident permanent du Canada, ou avoir obtenu le statut de réfugié au Canada
• Avoir l'autorisation légale de travailler au Canada
• Avoir entre 16 et 30 ans au moment de l’embauche
• Ne pas avoir d'autre emploi à temps plein (plus de 30 heures par semaine) durant la période de ce contrat
• Avoir été étudiant à temps plein (selon les modalités de l’institut d’éducation fréquenté) durant la session précédent ce contrat
• Avoir l’intention de retourner aux études à temps plein lors de la prochaine session
• Ne pas recevoir de prestations d'assurance-emploi (a.-e.) durant ce contrat
• Ne pas avoir participé ni reçu de salaire dans le cadre de ce programme de stage ou un autre programme Objectif carrière financé en vertu de la Stratégie emploi jeunesse du gouvernement du Canada
• Devoir se déplacer à plus de 125 km du lieu de résidence jusqu’au lieu de l’emploi pour obtenir ce contrat (Certains cas de contre-exode pourront être acceptés suite à des discussions avec l’organisme de prestation)

Avantages :

Les frais de remboursement de déplacement seront remboursés par le programme.Une majoration sa larial e de 1,35$/h est offerte pour aider aux frais d’hébergement par le programme. L’AFNOO se propose de vous informer de quelques logements meublés disponibles à votre demande.

Veuillez faire parvenir en français, votre curriculum vitae ac compagné d’une lettre expliquant  votreintérêt, par courriel à dg a afnoo.org au plus tard le mercredi 11 avril 2018. Pour les personnesretenues, les entrevues auront lieu le vendredi 13 avril 2016.

Nous ne communiquerons qu'avec les personnes dont la candidature sera retenue. Veuillez noter,seuls les curriculum vitae et les lettres de présentation en français seront acceptés.

Site Web : www.afnoo.org