Pour créer des collectivités inclusives, vivantes et florissantes, DYNAMO épaule des organisations et des collectifs qui contribuent au changement social, dans le développement de leurs capacités à collaborer, apprendre et agir ensemble.

En rejoignant notre équipe audacieuse et engagée, vous interviendrez sur divers mandats. Plus particulièrement, vous serez largement impliqué dans le cadre du Projet Impact collectif, un accélérateur de changement visant à augmenter l’impact de la mobilisation locale et à obtenir des résultats mesurables et marquants sur la réduction de la pauvreté dans les quartiers montréalais.

Principales tâches

Contribuer au développement de notre offre de service d’accompagnement en évaluation de processus et d’impact en contexte collectif, dans une approche axée sur le renforcement des capacités

• Accompagner et développer les capacités évaluatives des acteurs de la mobilisation des collectivités dans l’élaboration de stratégies de changement et de cadres d’évaluation pour des projets concertés en développement social en :
  • Coconstruisant des plans d’évaluation;
  • Conseillant les collectivités (comité, concertation) accompagnées sur les méthodes et outils d’analyse qualitative et quantitative à privilégier;
  • Créant des outils collaboratifs de cueillette de données;
  • Inventant des nouvelles approches, favorisant des processus d’évaluation en contexte collectif, accessibles, pertinents et utiles;
  • Facilitant et animant des processus collectifs de cueillette, d’analyse et de traitement de données.
• Développer et animer des espaces d’apprentissages et de transfert de connaissances pour des praticiens (atelier de formation, communauté de pratique, etc.)
• Rédiger des rapports, des synthèses et des présentations lorsque nécessaires
• Assurer une liaison de qualité avec les clients
• Contribuer à divers mandats complémentaires portant sur différents enjeux (planification, gouvernance, etc.)
• Rédiger des offres de services et des ententes de services
• Veiller au respect des ententes de service

Assurer, au besoin, la coordination de processus ou de projets dans le cadre d’une gestion matricielle.

Contribuer au rayonnement de Dynamo par le développement et le maintien de relations professionnelles efficaces avec les intervenants des collectivités, des réseaux et des partenaires

Compétences techniques recherchées

• Capacité rédactionnelle et de révision
• Maîtrise du français parlé et écrit
• Maîtrise de l’anglais parlé et bonne connaissance de l’anglais écrit
• Maîtrise des logiciels de la suite Microsoft Office et de la navigation sur Internet
• Connaissances en méthodologie de recherche qualitative et quantitative
• Connaissances en processus d’évaluation en contexte collectif
• Connaissances en processus d’évaluation de programme ou  projets
• Connaissance de méthodes d’animation participatives et collaboratives
• Connaissance de la mobilisation des collectivités et des approches de développement local
• Connaissance des outils informatiques collaboratifs, un atout
• Détenir un permis de conduire

Compétences personnelles recherchées

• Capable de travailler en mode collaboratif, vous carburez à l’intelligence collective.
• Avec un sens de l’adaptation redoutable, vous savez œuvrer dans des environnements complexes et mouvants.
• Les relations interpersonnelles sont pour vous importantes et vous prenez soin d’entretenir des liens de qualité.
• Autonome, proactif, mener plusieurs mandats à la fois n’a plus de secret pour vous.
• Analyse, synthèse, rigueur, professionnalisme et souci constant de la qualité sont au cœur de votre pratique.
• Curiosité intellectuelle, innovation, audace et créativité nous parlent de vous.
•  Soucieux de la relation avec le client, vous avez un esprit entrepreneur et vous désirez vous épanouir au sein d’une organisation innovante et stimulante.
•  Vous êtes disponible pour des déplacements et vous avez, au besoin, de la souplesse dans votre horaire selon les activités.

Formation et expérience souhaitées

• Diplôme universitaire de premier cycle dans une discipline appropriée (évaluation, sciences humaines, gestion de projets ou développement organisationnel).
• Entre trois et cinq ans d’expérience dans le domaine de l’évaluation participative en contexte collectif.
• Expérience en planification collective, un atout
• Expérience en animation de groupes
• Expérience en formation, un atout

Notre offre

Horaire : 35 heures / semaine
Poste contractuel d’un an, avec forte probabilité de renouvellement
Échelle salariale : 44 979$ à 62 040$
Entrée en poste souhaitée : 9 juillet 2018 (à discuter)

Veuillez faire parvenir votre CV accompagné d’une lettre de présentation avant le lundi 18 juin, 17h00 à clrobert à dynamocollectivo.com

Nous remercions toute personne qui soumettra sa candidature. SeulEs les candidatEs retenuEs en entrevues seront contactéEs.