Ayant son siège social à Montréal et du personnel additionnel à Ottawa, Toronto et Vancouver, La fondation McConnell est une fondation nationale privée qui appuie les travaux visant à bâtir un pays plus inclusif, durable, résilient et novateur.
La fondation cherche actuellement à recruter une directrice ou un directeur de programme. La ou le titulaire du poste se joindra à une équipe dynamique qui conçoit conjointement des approches originales et adaptables pour aborder certains des plus grands défis du Canada, soit les changements climatiques, les inégalités, l’engagement civique, le bien-être de communautés diverses et la réconciliation avec les peuples autochtones. L’équipe élabore également des approches novatrices pour transformer des systèmes d’envergure.
La directrice ou le directeur de programme travaillera à partir du bureau de Montréal. La fondation offre une rémunération concurrentielle ainsi que des avantages sociaux.
Pour appliquer, veuillez télécharger votre letter de couverture et votre CV ici : https://bit.ly/2XoSEs7
Date limite : 3mai, 2019,
Titre du poste: Directrice ou directeur de programme
Mandat : La directrice ou le directeur de programme travaille à l'atteinte des objectifs de La fondation en nouant des relations stratégiques et opérationnelles avec des intervenantes et des intervenants clés de nombreux secteurs, en gérant un portefeuille de subventions et de projets, et en produisant et en diffusant du savoir au sujet des programmes et subventions de La fondation.
Supérieur: Vice-président
Principales responsabilités
- Entreprendre des activités de recherche et de développement, et créer conjointement de nouvelles initiatives liées au programme.
- Établir et maintenir des partenariats multisectoriels pour apporter un changement transformateur dans les domaines d'intérêt de La fondation.
- Passer en revue et analyser les propositions de financement.
- Agir comme agente ou agent de liaison avec les titulaires de subvention, et surveiller et évaluer un portefeuille complet de subventions en cours.
- Préparer des propositions, des tableaux de bord et des rapports à l'intention du conseil d'administration.
- Rédiger des billets de blogue, des articles, des histoires et des rapports pour analyser les résultats des projets et subventions, et diffuser le savoir découlant des activités de La fondation.
- Participer à un apprentissage continu sur les programmes relatifs à la fondation et les activités connexes
Compétences et attributs
- Excellentes capacités de communication à l'oral et à l'écrit dans au moins une des deux langues officielles du Canada, et être à l'aise dans les deux langues.
- Connaissances informatiques, y compris les outils infonuagiques couramment utilisés.
- Capable de faire preuve de souplesse, de curiosité intellectuelle et d'ouverture au changement.
- Compétences interpersonnelles exceptionnelles au moment de travailler avec des collègues, des demandeuses et demandeurs, des titulaires de subvention et des intervenantes et des intervenants de différents secteurs et cultures.
- Capable de travailler de manière indépendante et au sein d'équipes interdisciplinaires.
Expérience et exigences
- Expérience et perspective pancanadiennes, en milieu de carrière (10-20 ans) et une capacité prouvée à concevoir et gérer des programmes dans un cadre d'innovation sociale.
- Une expertise dans un ou plusieurs des domaines d'intérêt de La fondation sera considérée comme un atout.
- Expérience en matière de collaboration avec le gouvernement, des fondations, des entreprises et le secteur privé.
- Connaissance de l'évolution de la philanthropie au Canada, y compris l'utilisation de l'investissement d'impact comme complément à l'octroi de subventions.
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